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包头市纪委严防“灯下黑”初步核实7件涉纪检干部的举报
2015年10月08日 15:18 来源: 新华网 编辑: 海清

  新华网呼和浩特10月8日电 据内蒙古自治区纪委消息,包头市纪委从成立监督机构、完善机制入手,强化监督管理,让纪检监察干部感到内部监督无处不在、如影随形, 严防“灯下黑”,零容忍防治除“害群之马”。去年以来,包头市纪委对受理的14件反映纪检监察干部的信访举报进行了调查,初步核实7件,谈话函询5件。

  据介绍,包头市纪委及时受理反映纪检监察干部的问题线索,严格按照标准分类处置,对收到的问题线索逐条登记、逐条梳理、逐条处置,并做到条条有处理意见,件件有回音,努力实现问题线索“零暂存”。

  同时,包头市纪委加强内部巡查,不仅单设纪检监察干部监督室,而且专设一名纪检监察干部监督专员,专司系统内部干部监督工作。设立的监督室,采用突击巡查走访,不固定巡查范围,广泛了解纪检干部工作情况。有针对性地开展巡查,对重大案件调查工作对象及相关涉案人员进行巡访,对举报件办理情况督促检查,了解办案人员执行办案纪律情况,防止违法违规办案、以权谋私等问题的发生。同时,以建立健全干部监督管理联席会议制度为牵引,发挥新成立的组织部、干部监督室以及机关纪委的作用,在系统内部狠抓“两个责任”落实。深入细致地了解干部“八小时以外”的情况,细化日常管理监督工作。


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